طبق حکم جدید دیوان دادگستری اروپا، کارفرمایان می‌توانند کارکنان خود را از پوشیدن نمادهای مذهبی از جمله حجاب منع کنند.

به گزارش خبرگزاری تقریب(تنا)، دیوان دادگستری اتحادیه اروپا در حکمی اعلام کرد کارفرمایان می‌توانند کارکنان خود را از پوشیدن نمادهای مذهبی از جمله روسری منع کنند.
 
این نهاد بین‌المللی پس از بررسی پرونده دو زن مسلمان از فرانسه و بلژیک که به دلیل امتناع از برداشتن حجاب خود، از محل کار اخراج شده بودند این حکم را صادر کرد.
 
این حکم ممنوعیت پوشیدن و همراه داشتن هرگونه نماد مذهبی، سیاسی یا فلسفی را شامل می‌شود.
 
این اولین حکم دادگاه به شکایت دو زن مسلمان اروپایی از کارفرمایان خود مبنی بر ممنوعیت پوشش حجاب در محل کار بود.
 
دادستان دادگاه عالی اروپا سال گذشتۀ میلادی پیشنهاد داده بود که اگر شرکت‌ها کارمندان را از پوشش روسری منع می‌کنند، باید از استفاده از سایر نمادهای مذهبی نیز جلوگیری کنند.